Accounting Services For You Culture d’entreprise

Culture Accounting Services For You

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.6/5

La Culture Globale de Accounting Services For You est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

C+

Direction

D+

Rétention

D+

Culture de travail

D+

Manager

PDG de Accounting Services For You

Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire

Nain Cortes

70 /100

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Dîtes à Accounting Services For You que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Accounting Services For You l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Accounting Services For You

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Accounting Services For You

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

100

Score eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

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Accounting Services For You Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 Accounting Services For You donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

4 des employés de chez Accounting Services For You ont examiné Accounting Services For You dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 Accounting Services For You donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

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