Additerra Culture d’entreprise
Culture Additerra
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 10629 Hardin Valley Rd #210
Knoxville, TN
United States of America
- Site Internet
- additerra.com
Description de l’entreprise
Provides ERP/CRM software for manufacturers; specializes in instant quoting, shop & data management.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Christopher Lamm
CTO
Christopher Lamm serves as the CTO of Additerra. Christopher started at Additerra in Dec of 2015. Christopher currently resides in the Knoxville, Tennessee Area.
Additerra Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Interaction with each other inside of the teams
Laissez Additerra savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Additerra que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Additerra l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
70
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Additerra
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Additerra
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Additerra ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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