Advanced HPC – Toxic work environment. Confrontational communication between CEO and employees. Untrustworthy and fined by Labor Board. High turnover rate for a small company. | Comparably

Advanced HPC – Toxic work environment. Confrontational communication between CEO and employees. Untrustworthy and fined by Labor Board. High turnover rate for a small company.

Advanced HPC, Inc. is a provider of high-performance computing platforms and linux clusters as well as data storage and backup solutions. Lire la suite
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Toxic work environment. Confrontational communication between CEO and employees. Untrustworthy and fined by Labor Board. High turnover rate for a small company.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Nothing is positive. Employees live in fear of CEO.

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Respect, telling the truth and communicating in a professional manner.

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

Bring in a management team to overhaul upper management and CEO.

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

All seemed well at the time. Did not realize they were lying

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Discovered salary paid is against labor laws. Had to file a claim for overtime.

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Respect others and behave professionally without using foul language. Appreciate hard work and promote positive attitudes.

Employee Reviews from Other Companies

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
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