AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. Culture d’entreprise
Culture AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC.
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Charlie Brown
CFO
Charlie Brown serves as the CFO of AETEA Information Technology. Charlie started at AETEA Information Technology in Jan of 1998. Charlie currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Andrew Lahn
Senior Vice President of Sales and Operations
Andrew Lahn serves as the Senior Vice President of Sales and Operations of AETEA Information Technology. Andrew started at AETEA Information Technology in Jun of 2018. Andrew currently resides in the Greater New York City Area.
AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Information Technology technology implementation work
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
the culture and environment is good
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
like most about the interview process is good
Laissez AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. Visa H1B
En 2019, AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. a appliqué pour 15 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 80% ont été approuvés, 13% certifiés-retirés, et 7% retirés.
Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. dévoile qu'une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l'emploi, et 2 ont été retirées par AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. après la date de début de l’emploi.
Résultat de la demande de permis de travail
15
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 80% Accordé (12 sur 15)
- 0% Refusé ( sur 15)
- 7% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 15)
- 13% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (2 sur 15)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC.
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC.
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez AETEA INFORMATION TECHNOLOGY, INC. ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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