Alliance Culture d’entreprise
Culture Alliance
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Alliance Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
Our mission is to provide customers with the most efficient and cost-competitive transportation services available throughout the world by continually dedicating ourselves to improving the logistics efforts of our customers.
Alliance Coup d’oeil sur la culture
1 des employés de chez Alliance ont examiné Alliance dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Darla Lamanna
regional vp
Darla Lamanna sert en tant que regional vp de Alliance.
Dennis Barrera
Regional Vice President
Dennis Barrera sert en tant que Regional Vice President de Alliance.
Ed Spore
Division Vice President
Ed Spore sert en tant que Division Vice President de Alliance.
Edward Wright
Vice President Temperature Control Division
Edward Wright sert en tant que Vice President Temperature Control Division de Alliance.
George Gott
Vice President - Logistics
George Gott sert en tant que Vice President - Logistics de Alliance.
Ira Eskow
Vice President - Global Logistics
Ira Eskow sert en tant que Vice President - Global Logistics de Alliance.
Jim Fowler
VP Sales & Marketing
Jim Fowler sert en tant que VP Sales & Marketing de Alliance.
Joe Nagy
RVP Operations
Joe Nagy sert en tant que RVP Operations de Alliance.
Jonathan Lefcourt
Vice President - Information Technology
Jonathan Lefcourt sert en tant que Vice President - Information Technology de Alliance.
Laissez Alliance savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Alliance que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Alliance l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Alliance
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Alliance
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance vision
- Assurance santé
- Assurance-vie
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
- Congés payés
- Avantages financiers
- 401K / Plan de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
- Avantages de bureau
- Politique de travail à domicile
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