American Tire Distributors Culture d’entreprise

79 des employés de chez American Tire Distributors ont examiné American Tire Distributors dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 13 journées.

Globalement, les employés de 79 American Tire Distributors donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à American Tire Distributors sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au American Tire Distributors , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de American Tire Distributors ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 79 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de American Tire Distributors sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de American Tire Distributorscroient que l'environement chez American Tire Distributors est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez American Tire Distributors est confortablement rapide . Envirion 40% des employés chez American Tire Distributors travaillent 8 heures ou moins, pendant que 17 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de American Tire Distributors ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.