Building the next generation musician’s toolkit. Roadie -the company's first product- is a simple, fast, accurate automatic guitar tuner. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 4

TOTAL NOTATIONS: 78

PDG

Band Industries Culture d’entreprise

Culture Band Industries

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.9/5

La Culture Globale de Band Industries est notée C-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Direction

Manager

B+

Équipe exécutive

Réunions

B-

PDG de Band Industries

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

90 /100

Laissez Band Industries savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Band Industries que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Band Industries l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Band Industries

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Band Industries

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 35 %Bas 35 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

25%	Promoters
50%	Passives
25%	Detractors

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Mission, vision et valeurs

We aim to make the world a more musical place by lowering the barrier of entry to making music.

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Band Industries Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 Band Industries donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Band Industries sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Band Industries , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Band Industries sont généralement satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de Band Industries sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Band Industries croient que l'environement chez Band Industries est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Band Industries est extrêmement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de Band Industries ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

4 des employés de chez Band Industries ont examiné Band Industries dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 Band Industries donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Band Industries sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Band Industries , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Band Industries sont généralement satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de Band Industries sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Band Industries croient que l'environement chez Band Industries est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Band Industries est extrêmement rapide .Dans l’ensemble, les employés de Band Industries ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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