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Berggruen Institute Culture d’entreprise

Culture Berggruen Institute

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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Berggruen Institute

 Berggruen Institute's CEO

Informations sur la société

Adresse
100 Wilshire Blvd
Santa Monica, CA
United States of America
Site Internet
berggruen.org
Fondé
2010

Description de l’entreprise

The Berggruen Institute is dedicated to the design and implementation of new ideas of good governance.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Dawn Nakagawa  Executive Vice President
Dawn Nakagawa
Executive Vice President
Dawn Nakagawa serves as the Executive Vice President of Berggruen Institute. Dawn started at Berggruen Institute in January of 2011. Dawn currently resides in Greater Los Angeles Area.
Nils Gilman  Vice President
Nils Gilman
Vice President
Nils Gilman serves as the Vice President of Berggruen Institute. Nils currently resides in the San Francisco Bay Area.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Kristen Farlow  HR Generalist/Project Manager
Kristen Farlow
HR Generalist/Project Manager
Kristen Farlow serves as the HR Generalist/Project Manager of Berggruen Institute. Kristen started at Berggruen Institute in October of 2017. Kristen currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Laissez Berggruen Institute savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Berggruen Institute que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Berggruen Institute l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Berggruen Institute Visa H1B

En 2019, Berggruen Institute a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 33% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Berggruen Institute annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

3
Total appliqué
  • 33% Accordé (1 sur 3)
  • 33% Refusé (1 sur 3)
  • 33% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 3)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 3)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Berggruen Institute

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Berggruen Institute

N/A

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