Berlitz Corporation Culture | Comparably
Berlitz Corporation operates as a global leadership training and education company. The company provides various programs, including Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
74
TOTAL
NOTATIONS
639

Berlitz Corporation Culture d’entreprise

Culture Berlitz Corporation

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.6/5
La Culture Globale de Berlitz Corporation est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Berlitz Corporation

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Mark Harris Berlitz Corporation's CEO
Mark Harris
55 /100

Laissez Berlitz Corporation savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Berlitz Corporation que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Berlitz Corporation l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Visa H1B

En 2019, Berlitz Corporation a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Berlitz Corporation

Bas
5%

Berlitz Corporation se classe actuellement dans le Bas 5% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Berlitz Corporation

Bas
25%

Berlitz Corporation se classe actuellement dans le Bas 25% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-27
Score eNPS
31%Promoters
11%Passives
58%Detractors

Berlitz Corporation Vidéo de culture

Voir tous les médias

Berlitz Corporation Coup d’oeil sur la culture

74 des employés de chez Berlitz Corporation ont examiné Berlitz Corporation dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 74 Berlitz Corporation donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Berlitz Corporation sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Berlitz Corporation , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Berlitz Corporation ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 74 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Berlitz Corporation sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Berlitz Corporationcroient que l'environement chez Berlitz Corporation est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Berlitz Corporation est modéré . Envirion 73% des employés chez Berlitz Corporation travaillent 8 heures ou moins, pendant que 8 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Berlitz Corporation sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Avantages de bureau
Politique de travail à domicile
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