Blue Pearl Software Culture d’entreprise
Culture Blue Pearl Software
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Blue Pearl Software Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
Blue Pearl's mission is to provide a family of ASIC/FPGA EDA tools that will create a low-risk and predictable development cycle.
Blue Pearl Software Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez Blue Pearl Software ont examiné Blue Pearl Software dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- Santa Clara, CA
United States of America
- Site Internet
- www.bluepearlsoftware.com
- Fondé
- 1988
Description de l’entreprise
Blue Pearl Software provides develops high-level Language EDA products that improve the productivity of the ASIC/FPGA design flows.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Ellis Smith
CEO / President
Ellis Smithsert en tant que CEO / President de Blue Pearl Software .
Scott Bloom
Chief Technology Officer
Scott Bloom serves as the Chief Technology Officer of Blue Pearl Software. Scott started at Blue Pearl Software in January of 2017. Scott currently resides in Portland, Oregon Area.
Laissez Blue Pearl Software savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Blue Pearl Software que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Blue Pearl Software l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
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Q&A Anonyme avec des employés de chez Blue Pearl SoftwareDernières questions / réponses
How difficult is it to maintain a social life while in your job at Blue Pearl Software?
It is quite easy, but you have to be mature about at and balance your work priorities.
How difficult is it to maintain a social life while in your job at Blue Pearl Software?
It is quite easy, but you have to be mature about at and balance your work priorities.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
65
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
85
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
70
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Blue Pearl Software
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Blue Pearl Software
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
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