Bradsby Group Culture | Comparably

Bradsby Group Culture d’entreprise

Culture Bradsby Group

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Bradsby Group

Greg Peay Bradsby Group's CEO
Greg Peay

Informations sur la société

Adresse
Denver, CO
United States of America
Site Internet
www.bradsbygroup.com
Fondé
1993

Description de l’entreprise

Accounting & Finance, Construction

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Greg Peay  CEO / President
Greg Peay
CEO / President
Greg Peaysert en tant que CEO / President de Bradsby Group .
Deb Hermanson  VP - Operations
Deb Hermanson
VP - Operations
Deb Hermanson sert en tant que VP - Operations de Bradsby Group.
Austin Campbell  Principal - Executive Recruiter
Austin Campbell
Principal - Executive Recruiter
Austin Campbell serves as the Principal - Executive Recruiter of Bradsby Group. Austin started at Bradsby Group in May of 2017. Austin currently resides in Greater Denver Area.
Chris Vigil  Senior Account Executive
Chris Vigil
Senior Account Executive
Chris Vigil serves as the Senior Account Executive of Bradsby Group. Chris started at Bradsby Group in September of 2016. Chris currently resides in Greater Denver Area.
Jake Dunne  Principal - Executive Recruiter
Jake Dunne
Principal - Executive Recruiter
Jake Dunne serves as the Principal - Executive Recruiter of Bradsby Group. Jake started at Bradsby Group in March of 2016. Jake currently resides in Greater Denver Area.
Brandon Grisamore  Vice President/ Principal
Brandon Grisamore
Vice President/ Principal
Brandon Grisamore serves as the Vice President/ Principal of Bradsby Group. Brandon started at Bradsby Group in January of 2014. Brandon currently resides in Greater Denver Area.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Julie Schachet  Principal- Internal Recruitment **CURRENTLY HIRING SALES PROFESSIONALS**
Julie Schachet
Principal- Internal Recruitment **CURRENTLY HIRING SALES PROFESSIONALS**
Julie Schachet serves as the Principal- Internal Recruitment **CURRENTLY HIRING SALES PROFESSIONALS** of Bradsby Group. Julie currently resides in the Greater Denver Area.
Mackenzi Hermeier  Talent Acquisition Specialist
Mackenzi Hermeier
Talent Acquisition Specialist
Mackenzi Hermeier serves as the Talent Acquisition Specialist of Bradsby Group. Mackenzi started at Bradsby Group in January of 2019. Mackenzi currently resides in the Greater Denver Area.
Rachel Roper  Talent Acquisition Manager
Rachel Roper
Talent Acquisition Manager
Rachel Roper serves as the Talent Acquisition Manager of Bradsby Group. Rachel currently resides in the Greater Denver Area.

Bradsby Group Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

I love working here. The work life balance is great and you get what you put into with this career. In order to be successful you need to have good time management, a personality, and able to speak to anyone from all walks of life. I enjoy working here and I get excited about going into the office.

Bradsby Leadership is not distracted by things that do not matter, they are agile and provide the resources necessary to succeed in our market.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

The pay for our dental and life insurance.

Laissez Bradsby Group savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Bradsby Group que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Bradsby Group l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique50%
Bien50%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Bradsby Group

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Bradsby Group

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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