Build The Plan Culture d’entreprise
Culture Build The Plan
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 100 Church Street, 8th Floor
New York City, NY 10007
United States of America
- Site Internet
- buildtheplan.com/
- Fondé
- 2006
Description de l’entreprise
Build The Plan is a business planning company focused on assisting businesses to develop strategic business plans for their companies.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Cynthia Peacock
Director of Business Planning
Cynthia Peacock serves as the Director of Business Planning of Build The Plan. Cynthia started at Build The Plan in December of 2009. Cynthia is currently based in the Greater New York City Area.
Build The Plan Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Stocks.brings in long term money
Laissez Build The Plan savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Build The Plan que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Build The Plan l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
30
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
70
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Build The Plan
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Build The Plan
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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