Cambium Networks Culture d’entreprise

15 des employés de chez Cambium Networks ont examiné Cambium Networks dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 15 Cambium Networks donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Cambium Networks ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Cambium Networks , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Cambium Networks sont satisfaits de leur équipe. 15 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B+ . La majorité croit que les réunions de Cambium Networks sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Cambium Networkscroient que l'environement chez Cambium Networks est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Cambium Networks est un peu lent . Envirion 50% des employés chez Cambium Networks travaillent 8 heures ou moins, pendant que 13 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Cambium Networks ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.