Capsa Culture d’entreprise
Culture Capsa
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- Portland, OR
United States of America
- Site Internet
- capsasolutions.com/
- Fondé
- 1968
Description de l’entreprise
Capsa Solutions develops and manufactures storage and workflow solutions for healthcare facilities.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Andrew Sherrill
CEO / President
Andrew Sherrillsert en tant que CEO / President de Capsa .
Anthony Cinalli
SVP, Stragey and Portfolio Management
Anthony Cinalli sert en tant que SVP, Stragey and Portfolio Management de Capsa.
Chris Fitzmaurice
Vice President
Chris Fitzmaurice sert en tant que Vice President de Capsa.
Craig Rydingsward
Vice President of Sales
Craig Rydingsward sert en tant que Vice President of Sales de Capsa.
Drew Kniese
Chief Financial Officer
Drew Kniese sert en tant que Chief Financial Officer de Capsa.
Eric Webb
Chief Operating Officer
Eric Webb sert en tant que Chief Operating Officer de Capsa.
Jeff Braunstein
Director of Software Development
Jeff Braunstein sert en tant que Director of Software Development de Capsa.
John Gutzwiller
Global Vice President, Acute Care
John Gutzwiller sert en tant que Global Vice President, Acute Care de Capsa.
Patrick Stewart
Vice President, Pharmacy Automation Sales
Patrick Stewart sert en tant que Vice President, Pharmacy Automation Sales de Capsa.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Kelsey Pack
Human Resources Generalist
Kelsey Pack serves as the Human Resources Generalist of Capsa Solutions. Kelsey currently resides in the Columbus, Ohio Area.
Katrina Mollenkopf
Human Resources Manager
Katrina Mollenkopf serves as the Human Resources Manager of Capsa Solutions. Katrina currently resides in the Columbus, Ohio Area.
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Score de direction
60
sur 100
Évaluation de la direction?
70
sur 100
Évaluation du PDG?
70
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Capsa
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Capsa
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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