Cartus Culture d’entreprise

19 des employés de chez Cartus ont examiné Cartus dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 19 Cartus donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Cartus sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Cartus , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Cartus sont généralement satisfaits de leur équipe. 19 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Cartus sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Cartuscroient que l'environement chez Cartus est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Cartus est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez Cartus travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Cartus sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.