CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 6

TOTAL NOTATIONS: 96

PDG

CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES Culture d’entreprise

Culture CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

A+

4.6/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Compensation

A+

Bonheur

A+

Direction

A+

Manager

A+

PDG de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

100 /100

Laissez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES a appliqué pour 10 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 90% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

90% Accordé (9 sur 10)
0% Refusé ( sur 10)
10% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 10)
0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 10)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

100

Score eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 6 CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement heureux avec leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A . La majorité croit que les réunions de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICEScroient que l'environement chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES est confortablement rapide . Envirion 33% des employés chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES travaillent 8 heures ou moins, pendant que 67 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

6 des employés de chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES ont examiné CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 6 CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement heureux avec leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A . La majorité croit que les réunions de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICEScroient que l'environement chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES est confortablement rapide . Envirion 33% des employés chez CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES travaillent 8 heures ou moins, pendant que 67 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de CENTERSTONE INSURANCE AND FINANCIAL SERVICES sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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