City Service Culture | Comparably

City Service Culture d’entreprise

Culture City Service

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de City Service

 City Service's CEO

City Service Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission - representation of clients' interest by increasing the value of their property and improving their living environment.

Énoncé de vision

To be a leader in value creation for residential properties.

Valeurs

  • Reliability
  • Proactivity
  • Cooperation
  • Professionalism

City Service Coup d’oeil sur la culture

City Service has 4964 employees. 1 des employés de chez City Service ont examiné City Service dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
, Vilnius
LT-01109
Site Internet
www.cityservice.eu
Fondé
1997

Description de l’entreprise

Provider of facility management services. The company is engaged in providing investment holdings in engaging in facility management and integrated utility services.

City Service Avis des employés

Avis positifs
60%
60%
40%
Commentaires constructifs
40%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

customer satisfaction following anither emplotee

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

willingness to assist and "hands-on" help

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

cohensive and cooperative co-worker assistance

Commentaires constructifs des employés

Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?

hiring on experience and skill instead of personal friendship

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

Promotion based on merit instead of personal friendship

Laissez City Service savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à City Service que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à City Service l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
60
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique100%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre100%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à City Service

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à City Service

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Congés payés
PTO / Politique de vacances

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