Clayton Metals processes and distributes the finest non-ferrous, flat-rolled products, aluminum circles, and aluminum extrusions. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 3

TOTAL NOTATIONS: 30

PDG

Clayton Metals Culture d’entreprise

Culture Clayton Metals

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de Clayton Metals est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

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Rétention

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Clayton Metals

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Clayton Metals

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

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Clayton Metals Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Clayton Metals donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Clayton Metals ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Clayton Metals sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

3 des employés de chez Clayton Metals ont examiné Clayton Metals dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Clayton Metals donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Dans l’ensemble, les employés de Clayton Metals ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Clayton Metals sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

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