ClearVoice Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
48

ClearVoice Culture d’entreprise

Culture ClearVoice

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
4.2/5
La Culture Globale de ClearVoice est notée B+

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de ClearVoice

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Joe Griffin ClearVoice's CEO
Joe Griffin
83 /100

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Dîtes à ClearVoice que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à ClearVoice l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à ClearVoice

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à ClearVoice

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

ClearVoice Vidéo de culture

Voir tous les médias

ClearVoice Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez ClearVoice ont examiné ClearVoice dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 ClearVoice donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à ClearVoice sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au ClearVoice , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de ClearVoice sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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