Crestpoint Solutions Culture | Comparably

Crestpoint Solutions Culture d’entreprise

Culture Crestpoint Solutions

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Crestpoint Solutions

Okey Azubike Crestpoint Solutions' CEO
Okey Azubike

Crestpoint Solutions Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission is, and will continue to be to bring operational excellence and significant long-term returns to our clients.

Crestpoint Solutions Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez Crestpoint Solutions ont examiné Crestpoint Solutions dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Okey Azubike  CEO / President
Okey Azubike
CEO / President
Okey Azubikesert en tant que CEO / President de Crestpoint Solutions .
Erick Domingo  VP of Operations and Technology
Erick Domingo
VP of Operations and Technology
Erick Domingo serves as the VP of Operations and Technology of CrestPoint Solutions. Erick started at CrestPoint Solutions in Jun of 2011. Erick currently resides in the San Francisco Bay Area.

Laissez Crestpoint Solutions savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Crestpoint Solutions que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Crestpoint Solutions l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
70
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
70
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
100%
12100%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Crestpoint Solutions

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Crestpoint Solutions

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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