CSID Culture d’entreprise
Culture CSID
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
CSID Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
We help create better outcomes for consumers by providing comprehensive identity protection technologies and services.We enable our partners to deliver world-class protection and peace of mind.
CSID Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez CSID ont examiné CSID dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- Mopac Exp,, Suite 200
Austin, TX 78746
United States of America
- Site Internet
- www.csid.com
- Fondé
- 2006
Description de l’entreprise
CSID provides global identity protection and fraud detection technologies for businesses and their employees and consumers.
Laissez CSID savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à CSID que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à CSID l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
90
sur 100
Évaluation de la direction?
80
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
70
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
CSID Visa H1B
En 2019, CSID a appliqué pour 4 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.
Résultat de la demande de permis de travail
4
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 100% Accordé (4 sur 4)
- 0% Refusé ( sur 4)
- 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 4)
- 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 4)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à CSID
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à CSID
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"50
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
CSID Les concurrents
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez CSID ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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