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DeepScale Compagnie réclamée
DeepScale Culture d’entreprise
Culture DeepScale
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
DeepScale Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
DeepScale introduces unique artificial intelligence (AI) offerings, sensor fusion, and Deep Neural Network (DNN) scalability to smaller processors. DeepScale’s proprietary AI software constructs 3D perception models of the environment from any combination of sensors, starting from a single camera, producing a high-resolution point-cloud that historically requires expensive LIDAR. DeepScale specializes in tiny DNNs requiring less computing while producing state-of-the-art performance.
Informations sur la société
- Adresse
- 970 Terra Bella Ave #1
Mountain View, CA 94043
United States of America
- Site Internet
- deepscale.ai
- Fondé
- 2015
- Réseaux sociaux
Description de l’entreprise
DeepScale ($15 Million Series A) is a leader in efficient deep learning perception software for use in mass-produced automated vehicles.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Forret Iandola
CEO / President
Forret Iandolasert en tant que CEO / President de DeepScale .
Abhijit Ghosh
VP of Engineering
Abhijit Ghosh serves as the VP of Engineering of DeepScale. Abhijit started at DeepScale in April of 2018. Abhijit is currently based in the San Francisco Bay Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Judy Thrasher
Head of HR
Judy Thrasher serves as the Head of HR of DeepScale. Judy started at DeepScale in October of 2017. Judy currently resides in the San Francisco Bay Area.
Laissez DeepScale savoir que vous voulez travailler là-bas
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DeepScale Visa H1B
En 2019, DeepScale a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.
Résultat de la demande de permis de travail
DeepScale a un total de 20 employés
1
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 100% Accordé (1 sur 1)
- 0% Refusé ( sur 1)
- 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
- 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à DeepScale
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à DeepScale
N/A
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