Diamond Offshore Drilling Culture d’entreprise

42 des employés de chez Diamond Offshore Drilling ont examiné Diamond Offshore Drilling dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 42 Diamond Offshore Drilling donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Diamond Offshore Drilling ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Diamond Offshore Drilling , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Diamond Offshore Drilling sont généralement satisfaits de leur équipe. 42 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de Diamond Offshore Drilling sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Diamond Offshore Drilling croient que l'environement chez Diamond Offshore Drilling est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Diamond Offshore Drilling est extrêmement rapide . Envirion 16% des employés chez Diamond Offshore Drilling travaillent 8 heures ou moins, pendant que 51 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Diamond Offshore Drilling ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.