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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 9

TOTAL NOTATIONS: 106

PDG: Laura Alber

Elm Culture d’entreprise

Culture Elm

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.6/5

La Culture Globale de Elm est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Équipe

B-

Environnement

C+

Réunions

C+

Sentiment

C+

Développement professionnel

PDG de Elm

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Laura Alber

65 /100

Laissez Elm savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Elm que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Elm l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Elm a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 67% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Elm annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

67% Accordé (2 sur 3)
0% Refusé ( sur 3)
33% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 3)
0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 3)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Elm

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Elm

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-17

Score eNPS

33%	Promoters
17%	Passives
50%	Detractors

Elm Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

Our mission sets a focus for our work; our values help us define how we carry out our mission; our vision demands that we consistently try to live up to both.

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Elm Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 9 Elm donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Elm ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Elm , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Elm sont satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Elm sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Elmcroient que l'environement chez Elm est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Elm est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez Elm travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Elm sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

9 des employés de chez Elm ont examiné Elm dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 9 Elm donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Elm ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Elm , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Elm sont satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Elm sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Elmcroient que l'environement chez Elm est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Elm est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez Elm travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Elm sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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