ENT Surgical has developed Myringo, a device that enables the performance of myringotomy and tube insertion in a non-OR setting. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 8

TOTAL NOTATIONS: 104

PDG

ENT Surgical Culture d’entreprise

Culture ENT Surgical

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.5/5

La Culture Globale de ENT Surgical est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

B+

Avantages et bénéfices

C+

Sentiment

Bonheur

Compensation

C-

PDG de ENT Surgical

Top 20 %Top 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

75 /100

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Fake! They don't have a interview team it's random and whoever they can get at the time of the interview to show up.

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What should I wear for an interview at ENT Surgical?

Demandé à all employees à ENT Surgical

Anything u wear will be nit picked. Leggings are a definite no. If u have elastic waste polyester pants it may be ok. No tattoos can be...

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à ENT Surgical

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à ENT Surgical

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-25

Score eNPS

25%	Promoters
25%	Passives
50%	Detractors

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ENT Surgical Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 8 ENT Surgical donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à ENT Surgical ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à ENT Surgical , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de ENT Surgical ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de ENT Surgical sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de ENT Surgicalcroient que l'environement chez ENT Surgical est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez ENT Surgical est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez ENT Surgical travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de ENT Surgical sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

8 des employés de chez ENT Surgical ont examiné ENT Surgical dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 8 ENT Surgical donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à ENT Surgical ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à ENT Surgical , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de ENT Surgical ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de ENT Surgical sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de ENT Surgicalcroient que l'environement chez ENT Surgical est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez ENT Surgical est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez ENT Surgical travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de ENT Surgical sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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