Exel Culture d’entreprise

8 des employés de chez Exel ont examiné Exel dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 8 Exel donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Exel sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Exel , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Exel sont généralement satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Exel sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Exelcroient que l'environement chez Exel est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Exel est modéré . Envirion 33% des employés chez Exel travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Exel ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.