Fifth judicial District Culture d’entreprise
Culture Fifth judicial District
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Fifth judicial District Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Open to feedback and discussions.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Diversity, length of experience, subject experts and forthcoming
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Retirement account and sick leave conversion for health insurance at retirement.
Commentaires constructifs des employés
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Continual budget cuts and limited ability to change it.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Building a trusting environment through consistency.
Laissez Fifth judicial District savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Fifth judicial District que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Fifth judicial District l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
70
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Fifth judicial District
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Fifth judicial District
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance santé
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Fifth judicial District ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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