De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Fairness. Not discriminate. Kindness. Clarity.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
I worked very hard and coworkers chatted and were well liked by Managers so they were able to get away with laziness. My referrals and activities should have been paid per item.
Other Employee Reviews for First Interstate Bank
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.