force Culture d’entreprise

Culture force

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.7/5

La Culture Globale de force est notée B-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Direction

Manager

B-

Culture de travail

B-

Rétention

Sentiment

PDG de force

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Dîtes à force que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à force l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, force a appliqué pour 12 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 83% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Total appliqué

Résultat des applications H1B

83% Accordé (10 sur 12)
0% Refusé ( sur 12)
0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 12)
17% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (2 sur 12)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à force

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à force

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

100

Score eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

force Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 force donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de force sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

4 des employés de chez force ont examiné force dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 5 journées. Globalement, les employés de 4 force donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Dans l’ensemble, les employés de force sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance vision; Assurance santé

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