Funko Culture d’entreprise

77 des employés de chez Funko ont examiné Funko dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 77 Funko donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Funko sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Funko , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Funko sont généralement satisfaits de leur équipe. 77 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Funko sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Funkocroient que l'environement chez Funko est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Funko est confortablement rapide . Envirion 64% des employés chez Funko travaillent 8 heures ou moins, pendant que 8 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Funko sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.