Georgia Highlands College Culture d’entreprise

Culture Georgia Highlands College

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.7/5

La Culture Globale de Georgia Highlands College est notée B-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Rétention

A-

Équipe

A-

Compensation

Direction

B-

Équipe exécutive

C+

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Georgia Highlands College

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Georgia Highlands College

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
50%	Passives
0%	Detractors

Georgia Highlands College Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Georgia Highlands College donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Georgia Highlands College sont satisfaits de leur rémunération totale à Georgia Highlands College , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Georgia Highlands College sont extrêmement heureux avec leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Georgia Highlands College sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Georgia Highlands College croient que l'environement chez Georgia Highlands College est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Georgia Highlands College est confortablement rapide . Environ 67% des employés chez Georgia Highlands College travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Georgia Highlands College sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

3 des employés de chez Georgia Highlands College ont examiné Georgia Highlands College dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Georgia Highlands College donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Georgia Highlands College sont satisfaits de leur rémunération totale à Georgia Highlands College , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Georgia Highlands College sont extrêmement heureux avec leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Georgia Highlands College sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Georgia Highlands College croient que l'environement chez Georgia Highlands College est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Georgia Highlands College est confortablement rapide . Environ 67% des employés chez Georgia Highlands College travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Georgia Highlands College sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

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