Gordon and Betty Moore Foundation Culture | Comparably

Gordon and Betty Moore Foundation Culture d’entreprise

Culture Gordon and Betty Moore Foundation

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Gordon and Betty Moore Foundation

 Gordon and Betty Moore Foundation's CEO

Gordon and Betty Moore Foundation Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission. Gordon and Betty Moore established the foundation to create positive outcomes for future generations. In pursuit of that vision, we foster path-breaking scientific discovery, environmental conservation, patient care improvements and preservation of the special character of the San Francisco Bay Area.

Gordon and Betty Moore Foundation Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez Gordon and Betty Moore Foundation ont examiné Gordon and Betty Moore Foundation dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
1661 Page Mill Road
Palo Alto, CA
United States of America
Site Internet
www.moore.org
Fondé
2001

Description de l’entreprise

The Gordon and Betty Moore Foundation is an American foundation that seeks to develop outcome-based projects that will improve.

Gordon and Betty Moore Foundation Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

401K match

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Close knit and collaborative

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Full of kind hearted and smart people passionate about making a positive impact

Laissez Gordon and Betty Moore Foundation savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Gordon and Betty Moore Foundation que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Gordon and Betty Moore Foundation l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Q&A Anonyme avec des employés de chez Gordon and Betty Moore Foundation

Dernières questions / réponses

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
85
sur 100
Évaluation de la direction?
95
sur 100
Évaluation du PDG?
85
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
95
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins50%
850%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide50%
Modéré50%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Gordon and Betty Moore Foundation

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Gordon and Betty Moore Foundation

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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