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Gorilla Capital Compagnie réclamée
Updated on: December 22, 2018

Gorilla Capital Culture d’entreprise

Culture Gorilla Capital

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
N/A
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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Gorilla Capital

John Helmick Gorilla Capital's CEO
John Helmick
Évaluez votre PDG

Informations sur la société

Adresse
1342 High St
Eugene, OR 97401
United States of America
Site Internet
gorillacapital.com/
Fondé
2006

Description de l’entreprise

Gorilla Capital is a constantly evolving real estate company

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
John Helmick CEO / President
John Helmick
CEO / President
John Helmicksert en tant que CEO / President de Gorilla Capital .
Jessie Parker VP Finance
Jessie Parker
VP Finance
Jessie Parker serves as the VP Finance of Gorilla Capital, Inc. Jessie started at Gorilla Capital, Inc in August of 2018. Jessie is currently based in the Eugene, Oregon Area.
Tanja Baker Vice President of Operations
Tanja Baker
Vice President of Operations
Tanja Baker serves as the Vice President of Operations of Gorilla Capital, Inc. Tanja started at Gorilla Capital, Inc in July of 2006. Tanja is currently based in the Eugene, Oregon Area.
Jason Nienhouse Vice President - Construction
Jason Nienhouse
Vice President - Construction
Jason Nienhouse serves as the Vice President - Construction of Gorilla Capital, Inc. Jason started at Gorilla Capital, Inc in January of 2014. Jason is currently based in the Boise, Idaho Area.
Lindsay Courtney Vice President of Operations
Lindsay Courtney
Vice President of Operations
Lindsay Courtney serves as the Vice President of Operations of Gorilla Capital, Inc. Lindsay started at Gorilla Capital, Inc in July of 2018. Lindsay is currently based in the Eugene, Oregon Area.
Ryan Strasshofer Executive Vice President of Joint Ventures
Ryan Strasshofer
Executive Vice President of Joint Ventures
Ryan Strasshofer serves as the Executive Vice President of Joint Ventures of Gorilla Capital, Inc. Ryan started at Gorilla Capital, Inc in December of 2007. Ryan is currently based in the Eugene, Oregon Area.

Gorilla Capital Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They are actively engaged in the business, have a wealth of knowledge and experience, and have a passion for the company and the business.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Stock options, monthly bonus, and bringing your dog to work!

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Everyone shares a passion for the work that we do.

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Dîtes à Gorilla Capital que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Gorilla Capital l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

How long do the interviews usually take at Gorilla Capital?

Demandé à all employees à Gorilla Capital

  • Several interviews over 2 weeks

3 réponses

How does Gorilla Capital measure success and growth in the Admin department?

Demandé au Admin Department à Gorilla Capital

  • Success is measured by (a) number of homes sold, and (b) 4 key financial metrics

2 réponses

What skills do you need to be successful in the Admin department at Gorilla Capital?

Demandé au Admin Department à Gorilla Capital

  • being able to communicate with co-workers

2 réponses

What do employees at Gorilla Capital think about their benefits?

Demandé à all employees à Gorilla Capital

  • Good benefits. Maybe not the greatest for some hard benefits, but probably no place provides the soft benefits of Gorilla Capital.

2 réponses

How can I improve my chances of being hired at Gorilla Capital?

Demandé à all employees à Gorilla Capital

  • Be a self starter. Study everything you can about the company before you apply. Get to know several of the employees.

2 réponses

How does Gorilla Capital handle HR issues?

Demandé à all employees à Gorilla Capital

  • Sometimes slow, but effective

2 réponses

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Gorilla Capital Visa H1B

En 2019, Gorilla Capital a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Gorilla Capital

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Gorilla Capital

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Gorilla Capital Les concurrents

  1. 1st
    UDR
    86 / 100
  2. 2nd
    Invitation Homes
    85 / 100
  3. 3rd
    Anchor
    64 / 100
  4. 4th
    Gorilla Capital
    0 / 100

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