


Gramercy Tech has 30 employees. 7 des employés de chez Gramercy Tech ont examiné Gramercy Tech dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Globalement, les employés de 7 Gramercy Tech donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.
Employés à Gramercy Tech sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Gramercy Tech , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.
Dans l’ensemble, les employés de Gramercy Tech sont extrêmement heureux avec leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B+ . La majorité croit que les réunions de Gramercy Tech sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.
La majorité des employés de Gramercy Techcroient que l'environement chez Gramercy Tech est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Gramercy Tech est confortablement rapide . Envirion 86% des employés chez Gramercy Tech travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.
Dans l’ensemble, les employés de Gramercy Tech sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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We're a very casual office, but making an effort is always appreciated in interviews!
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We work from 10am to 6pm normally, in the office. We're very flexible when employees need to come in late or leave early, and do allow for...
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En 2019, Gramercy Tech a appliqué pour 2 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.
Gramercy Tech a un total de 30 employés
Résultat des applications H1B
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
| 57% | Promoters |
|---|---|
| 29% | Passives |
| 14% | Detractors |

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