HEARTWORK Culture d’entreprise
Culture HEARTWORK
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
HEARTWORK Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
Heartwork is committed to domestic manufacturing. Supporting local economies enables us to be more sustainable, with lower inventory requirements and reduced transport resulting less environmental waste.
HEARTWORK Coup d’oeil sur la culture
1 des employés de chez HEARTWORK ont examiné HEARTWORK dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- Portland, OR
United States of America
- Site Internet
- www.heartwork.com/
- Fondé
- 2012
Description de l’entreprise
HEARTWORK is a designer and retailer of modern furniture and accessories for workspaces.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Karen John
CEO / President
Karen Johnsert en tant que CEO / President de HEARTWORK .
Summer B
VP of Operations
Summer B serves as the VP of Operations of HEARTWORK, Inc.. Summer started at HEARTWORK, Inc. in Nov of 2017. Summer currently resides in the Greater New York City Area.
Laissez HEARTWORK savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à HEARTWORK que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à HEARTWORK l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
70
sur 100
Évaluation de la direction?
80
sur 100
Évaluation du PDG?
60
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
40
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
50
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à HEARTWORK
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à HEARTWORK
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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