Honest Buildings Culture | Comparably

Honest Buildings Culture d’entreprise

Culture Honest Buildings

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Honest Buildings

Riggs Kubiak Honest Buildings' CEO
Riggs Kubiak

Informations sur la société

Adresse
85 Broad Street, 29th Floor
New York City, NY
United States of America
Site Internet
www.honestbuildings.com
Fondé
2012

Description de l’entreprise

Data-driven project management and procurement platform for real estate owners. Centralize data, automate bidding and standardize reporting.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Riggs Kubiak  CEO / President
Riggs Kubiak
CEO / President
Riggs Kubiaksert en tant que CEO / President de Honest Buildings .
Bill Hazard  Chief Technical Officer
Bill Hazard
Chief Technical Officer
Bill Hazard serves as the Chief Technical Officer of Honest Buildings. Bill started at Honest Buildings in October of 2018. Bill is currently based in the Greater New York City Area.
Amy Pisano  Chief Revenue Officer
Amy Pisano
Chief Revenue Officer
Amy Pisano serves as the Chief Revenue Officer of Honest Buildings. Amy started at Honest Buildings in November of 2018. Amy is currently based in the Greater New York City Area.
David Starr  VP Engineering
David Starr
VP Engineering
David Starr serves as the VP Engineering of Honest Buildings. David started at Honest Buildings in November of 2017. David is currently based in the Greater New York City Area.
Crystal Proenza  Chief Brand and Performance Officer
Crystal Proenza
Chief Brand and Performance Officer
Crystal Proenza serves as the Chief Brand and Performance Officer of Honest Buildings. Crystal started at Honest Buildings in January of 2018. Crystal is currently based in the Greater New York City Area.
William Zhang  VP Engineering, Head of Engineering
William Zhang
VP Engineering, Head of Engineering
William Zhang sert en tant que VP Engineering, Head of Engineering de Honest Buildings.
David Ibrahim  VP of Product
David Ibrahim
VP of Product
David Ibrahim sert en tant que VP of Product de Honest Buildings.
Kim Chamberlain  Chief Operating Officer
Kim Chamberlain
Chief Operating Officer
Kim Chamberlain sert en tant que Chief Operating Officer de Honest Buildings.
Lori Stein  Vice President of Revenue Enablement and Operations
Lori Stein
Vice President of Revenue Enablement and Operations
Lori Stein sert en tant que Vice President of Revenue Enablement and Operations de Honest Buildings.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Daniel Nguyen  People Operations Associate/Office Manager
Daniel Nguyen
People Operations Associate/Office Manager
Daniel Nguyen serves as the People Operations Associate/Office Manager of Honest Buildings. Daniel started at Honest Buildings in July of 2018. Daniel currently resides in the Tucson, Arizona Area.
Armine Kalan  Talent Acquisition Lead
Armine Kalan
Talent Acquisition Lead
Armine Kalan serves as the Talent Acquisition Lead of Honest Buildings. Armine currently resides in the Greater New York City Area.

Laissez Honest Buildings savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Honest Buildings que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Honest Buildings l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Honest Buildings Visa H1B

En 2019, Honest Buildings a appliqué pour 5 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

5
Total appliqué
  • 100% Accordé (5 sur 5)
  • 0% Refusé ( sur 5)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 5)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 5)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Honest Buildings

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Honest Buildings

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Honest Buildings Les concurrents

  1. 1st
    Public Storage
    80 / 100
  2. 2nd
    Fundrise
    89 / 100
  3. 3rd
    Homie
    59 / 100
  4. 4th
    Cubesmart
    55 / 100
  5. 5th
    Honest Buildings
    0 / 100

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