HydroPoint Data Systems Culture | Comparably
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HydroPoint Data Systems Compagnie réclamée

HydroPoint Data Systems Culture d’entreprise

Culture HydroPoint Data Systems

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de HydroPoint Data Systems

Chris Spain HydroPoint Data Systems' CEO
Chris Spain

HydroPoint Data Systems Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission is to make the best and most efficient use of our world’s most important resource.

HydroPoint Data Systems Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez HydroPoint Data Systems ont examiné HydroPoint Data Systems dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
Petaluma, CA
United States of America
Site Internet
www.hydropoint.com
Fondé
2002

Description de l’entreprise

HydroPoint Data Systems develops various irrigation system controllers for residential and commercial landscape applications.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Chris Spain  CEO / President
Chris Spain
CEO / President
Chris Spainsert en tant que CEO / President de HydroPoint Data Systems .
Peter Carlson  Chief Technology Officer, Cofounder
Peter Carlson
Chief Technology Officer, Cofounder
Peter Carlson serves as the Chief Technology Officer, Cofounder of HydroPoint Data Systems. Peter started at HydroPoint Data Systems in September of 2017. Peter currently resides in San Francisco Bay Area.
Ben Slick  Sr. Vice President, Business Development
Ben Slick
Sr. Vice President, Business Development
Ben Slick serves as the Sr. Vice President, Business Development of HydroPoint Data Systems. Ben started at HydroPoint Data Systems in January of 2005. Ben currently resides in San Francisco Bay Area.
Chris Manchuck  Senior Vice President Sales
Chris Manchuck
Senior Vice President Sales
Chris Manchuck sert en tant que Senior Vice President Sales de HydroPoint Data Systems.
Amir Omar  SVP - Customer Operations
Amir Omar
SVP - Customer Operations
Amir Omar serves as the SVP - Customer Operations of HydroPoint Data Systems. Amir started at HydroPoint Data Systems in July of 2014. Amir currently resides in Dallas/Fort Worth Area.
Al Sonntag  Vice President of Operations
Al Sonntag
Vice President of Operations
Al Sonntag serves as the Vice President of Operations of HydroPoint Data Systems. Al started at HydroPoint Data Systems in March of 2004. Al currently resides in San Francisco Bay Area.
Adam Opoczynski  SVP Research and Engineering
Adam Opoczynski
SVP Research and Engineering
Adam Opoczynski sert en tant que SVP Research and Engineering de HydroPoint Data Systems.
Chris Wright  Vice President Sales - Baseline
Chris Wright
Vice President Sales - Baseline
Chris Wright serves as the Vice President Sales - Baseline of HydroPoint Data Systems. Chris started at HydroPoint Data Systems in November of 2018. Chris currently resides in Greater Salt Lake City Area.
Charles Zaher  Regional Vice President Channel Sales
Charles Zaher
Regional Vice President Channel Sales
Charles Zaher serves as the Regional Vice President Channel Sales of HydroPoint Data Systems. Charles started at HydroPoint Data Systems in July of 2015. Charles currently resides in Orange County, California Area.
Sean Penn  VP Product Management & Marketing
Sean Penn
VP Product Management & Marketing
Sean Penn serves as the VP Product Management & Marketing of HydroPoint Data Systems. Sean started at HydroPoint Data Systems in September of 2017. Sean currently resides in San Francisco Bay Area.

HydroPoint Data Systems Avis des employés

Avis positifs
0%
0%
100%
Commentaires constructifs
100%

Commentaires constructifs des employés

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Too little collaboration and too much mistrust among coworkers

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

acknowledge the truth even if it reflects badly on them. Own your bad decisions and stop the blame game.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

opportunity to share in profits

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Dernières questions / réponses

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Évaluation de la direction?
95
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
60
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins100%
80%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré100%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à HydroPoint Data Systems

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à HydroPoint Data Systems

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

HydroPoint Data Systems Les concurrents

  1. 1st
    NORMA Group
    83 / 100
  2. 2nd
    HydroPoint Data Systems
    0 / 100
  3. 3rd
    Aereon
    0 / 100

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