Intergy Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
3
TOTAL
NOTATIONS
93

Intergy Culture d’entreprise

Culture Intergy

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.3/5
La Culture Globale de Intergy est notée C

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Intergy

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 Intergy's CEO
53 /100

Laissez Intergy savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Intergy que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Intergy l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Intergy

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Intergy

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-34
Score eNPS
33%Promoters
0%Passives
67%Detractors

Intergy Coup d’oeil sur la culture

3 des employés de chez Intergy ont examiné Intergy dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Intergy donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Intergy sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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