InterPro Culture d’entreprise
Culture InterPro
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
InterPro Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
That we work as a team
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
That we all work as a team and never want to end.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
That we all work together as a team.
Commentaires constructifs des employés
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Every so often I feel is needed and wanted
Laissez InterPro savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à InterPro que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à InterPro l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
50
sur 100
Évaluation de la direction?
50
sur 100
Évaluation du PDG?
40
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de compensation
Bien payé?
Satisfait des avantages?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
60
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
InterPro Visa H1B
En 2019, InterPro a appliqué pour 57 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 89% ont été approuvés, 5% certifiés-retirés, et 5% retirés.
Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez InterPro dévoile que 3 des demandes de permis de travail approuvées ont été retirées avant la date de début de l'emploi, et 3 ont été retirées par InterPro après la date de début de l’emploi.
Résultat de la demande de permis de travail
57
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 89% Accordé (51 sur 57)
- 0% Refusé ( sur 57)
- 5% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (3 sur 57)
- 5% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (3 sur 57)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à InterPro
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à InterPro
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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