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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 3

TOTAL NOTATIONS: <15

PDG: V.S.S. Mani

Just Dial Culture d’entreprise

Culture Just Dial

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

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Dimensions culturelles les mieux cotées

Culture de travail

B-

Rétention

C+

Sentiment

PDG de Just Dial

V.S.S. Mani

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Dîtes à Just Dial que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Just Dial l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Just Dial

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Just Dial

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Mission, vision et valeurs

The company's goal is to be world's local search destination providing fast, free, reliable and comprehensive information and to create long-term shareholder value by enhancing its position as a leading local search service.

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Just Dial Coup d’oeil sur la culture

Dans l’ensemble, les employés de Just Dial sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Just Dial has 11142 employees. 3 des employés de chez Just Dial ont examiné Just Dial dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Dans l’ensemble, les employés de Just Dial sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Just Dial vs concurrents

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Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

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