Kanopy Culture | Comparably

Kanopy Culture d’entreprise

Culture Kanopy

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Kanopy

Olivia Humphrey Kanopy's CEO
Olivia Humphrey

Informations sur la société

Adresse
781 Beach St, STE 410
San Francisco, CA
United States of America
Site Internet
www.kanopy.com
Fondé
2008

Description de l’entreprise

On-demand streaming video service for educational institutions

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Olivia Humphrey  CEO / President
Olivia Humphrey
CEO / President
Olivia Humphreysert en tant que CEO / President de Kanopy .
Sarah Anderson  Chief Marketing Officer
Sarah Anderson
Chief Marketing Officer
Sarah Anderson serves as the Chief Marketing Officer of Kanopy. Sarah started at Kanopy in Jul of 2018. Sarah currently resides in the San Francisco Bay Area.
Stephan Richard  Chief Product Officer
Stephan Richard
Chief Product Officer
Stephan Richard serves as the Chief Product Officer of Kanopy. Stephan started at Kanopy in Nov of 2016. Stephan currently resides in the San Francisco Bay Area.
Alper Tuken  CFO
Alper Tuken
CFO
Alper Tuken sert en tant que CFO de Kanopy.
Andrew Glasgow  Chief Marketing Officer
Andrew Glasgow
Chief Marketing Officer
Andrew Glasgow sert en tant que Chief Marketing Officer de Kanopy.
Chase Rigby  Chief Product Officer
Chase Rigby
Chief Product Officer
Chase Rigby sert en tant que Chief Product Officer de Kanopy.
Dave Barney  Chief Technology Officer
Dave Barney
Chief Technology Officer
Dave Barney sert en tant que Chief Technology Officer de Kanopy.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Sam Rosselot  HR Generalist
Sam Rosselot
HR Generalist
Sam Rosselot serves as the HR Generalist of Kanopy. Sam currently resides in the San Francisco Bay Area.

Kanopy Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Co-workers, solid lunch hour, and decent hours

Laissez Kanopy savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Kanopy que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Kanopy l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Évaluation de la direction?
10
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
30
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Kanopy

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Kanopy

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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