Kickstarter Culture d’entreprise

Culture Kickstarter

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.5/5

La Culture Globale de Kickstarter est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Avantages et bénéfices

Bonheur

Équipe

Sentiment

Réunions

PDG de Kickstarter

Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

69 /100

Laissez Kickstarter savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Kickstarter que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Kickstarter l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Kickstarter

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Kickstarter

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

43%	Promoters
43%	Passives
14%	Detractors

Kickstarter Vidéo de culture

Voir tous les médias

Kickstarter Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 12 Kickstarter donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Kickstarter sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Kickstarter , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Kickstarter sont extrêmement heureux avec leur équipe. 12 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Kickstarter sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Kickstartercroient que l'environement chez Kickstarter est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Kickstarter est un peu lent . Environ 40% des employés chez Kickstarter travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Kickstarter sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Kickstarter has 200 employees. 12 des employés de chez Kickstarter ont examiné Kickstarter dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 12 Kickstarter donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Kickstarter sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Kickstarter , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Kickstarter sont extrêmement heureux avec leur équipe. 12 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Kickstarter sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Kickstartercroient que l'environement chez Kickstarter est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Kickstarter est un peu lent . Environ 40% des employés chez Kickstarter travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Kickstarter sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.