Krones Culture | Comparably
Our Mission is to profitably grow stronger than the market (peer group) in every segment and continue to advance our technological leadership and competitive standing - with innovative strength, a willingness to change and consistent commitment. We listen to our customers, develop our products to suit their needs and expand on them with new technologies. . Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
22
TOTAL
NOTATIONS
132

Krones Culture d’entreprise

Culture Krones

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de Krones est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Krones

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire
Christoph Klenk Krones' CEO
Christoph Klenk
70 /100

Laissez Krones savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Krones que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Krones l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Krones a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Krones a un total de 14660 employés

3
Total appliqué
  • 100% Accordé (3 sur 3)
  • 0% Refusé ( sur 3)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 3)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 3)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Krones

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Krones

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire
-7
Score eNPS
33%Promoters
27%Passives
40%Detractors

Mission, vision et valeurs

Our Mission is to profitably grow stronger than the market (peer group) in every segment and continue to advance our technological leadership and competitive standing - with innovative strength, a willingness to change and consistent commitment. We listen to our customers, develop our products to suit their needs and expand on them with new technologies. .

Apprendre encore plus

Krones Coup d’oeil sur la culture

Krones has 14660 employees. 22 des employés de chez Krones ont examiné Krones dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 22 Krones donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Krones sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Krones , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Krones sont généralement satisfaits de leur équipe. 22 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Krones sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Kronescroient que l'environement chez Krones est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Krones est extrêmement rapide . Envirion 50% des employés chez Krones travaillent 8 heures ou moins, pendant que 16 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Krones sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
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