Language Line Services Culture | Comparably
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
12
TOTAL
NOTATIONS
182

Language Line Services Culture d’entreprise

Culture Language Line Services

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.5/5
La Culture Globale de Language Line Services est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Language Line Services

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
David Landry Language Line Services' CEO
David Landry
48 /100

Laissez Language Line Services savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Language Line Services que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Language Line Services l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Language Line Services

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Language Line Services

Bas
10%

Language Line Services se classe actuellement dans le Bas 10% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-60
Score eNPS
10%Promoters
20%Passives
70%Detractors

Language Line Services Vidéo de culture

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Language Line Services Coup d’oeil sur la culture

12 des employés de chez Language Line Services ont examiné Language Line Services dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 12 Language Line Services donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Language Line Services sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Language Line Services , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Language Line Services sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 12 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Language Line Services sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Language Line Servicescroient que l'environement chez Language Line Services est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Language Line Services est modéré . Environ 90% des employés chez Language Line Services travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Language Line Services sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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