Littelfuse Culture d’entreprise

60 des employés de chez Littelfuse ont examiné Littelfuse dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 13 journées.

Globalement, les employés de 60 Littelfuse donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Littelfuse sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Littelfuse , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Littelfuse sont généralement satisfaits de leur équipe. 60 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Littelfuse sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Littelfusecroient que l'environement chez Littelfuse est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Littelfuse est modéré . Envirion 40% des employés chez Littelfuse travaillent 8 heures ou moins, pendant que 18 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Littelfuse sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.