LMKR Culture d’entreprise
Culture LMKR
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
LMKR Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
We desire to maintain our geographically diverse company culture where our members can work and grow in a friendly and professional atmosphere
Énoncé de vision
To become the most advanced geoscience technology provider in the E&P sector, offering a balanced portfolio of products & solutions across the globe
Valeurs
- Engineering
- Service
LMKR Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez LMKR ont examiné LMKR dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
James Keay
VP Operations
James Keay sert en tant que VP Operations de LMKR.
Scott Oelfke
Vice President Product Management
Scott Oelfke serves as the Vice President Product Management of LMKR. Scott started at LMKR in September of 2017. Scott is currently based in the Greater Denver Area.
Anthony Ford
Vice President Sales
Anthony Ford serves as the Vice President Sales of LMKR. Anthony started at LMKR in September of 2018. Anthony is currently based in the Greater Denver Area.
Russell Roundtree
CTO
Russell Roundtree sert en tant que CTO de LMKR.
Shabana Khan
COO
Shabana Khan sert en tant que COO de LMKR.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Aneek Raju
Regional HR Manager
Aneek Raju serves as the Regional HR Manager of LMKR. Aneek started at LMKR in April of 2015. Aneek currently resides in the Houston, Texas Area.
J Khan
HR Executive
J Khan serves as the HR Executive of LMKR. J currently resides in the Greater Chicago Area.
Laissez LMKR savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à LMKR que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à LMKR l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
75
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à LMKR
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à LMKR
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez LMKR ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
×