LTN Global Communications Culture d’entreprise
Culture LTN Global Communications
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- Savage Mill Box 2020, 8600 Foundry Street
Savage, MD
United States of America
- Site Internet
- ltnglobal.com
- Fondé
- 2007
Description de l’entreprise
LTN provides IP-based video transport solutions focusing on the quality and reliability of videos delivered over the Internet.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Yousef Javadi
CEO / President
Yousef Javadisert en tant que CEO / President de LTN Global Communications .
Michal Miskin-Amir
Chief Technology Officer
Michal Miskin-Amir sert en tant que Chief Technology Officer de LTN Global Communications.
Fernando Aunon
Regional Vice President of Sales
Fernando Aunon serves as the Regional Vice President of Sales of LTN Global Communications. Fernando started at LTN Global Communications in Jul of 2013. Fernando currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Yair Amir
Co-founder, Chief Science Officer
Yair Amir serves as the Co-founder, Chief Science Officer of LTN Global Communications. Yair started at LTN Global Communications in February of 2008. Yair currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Chris Myers
EVP--Chief Business Development Officer
Chris Myers sert en tant que EVP--Chief Business Development Officer de LTN Global Communications.
Alan Young
CTO and Head of Strategy
Alan Young sert en tant que CTO and Head of Strategy de LTN Global Communications.
Mary Crebassa
VP Major Accounts
Mary Crebassa sert en tant que VP Major Accounts de LTN Global Communications.
Nadia Khan
VP of Marketing and Communications
Nadia Khan sert en tant que VP of Marketing and Communications de LTN Global Communications.
Peter Cleary
VP, Major Account Sales
Peter Cleary sert en tant que VP, Major Account Sales de LTN Global Communications.
LTN Global Communications Avis des employés
Commentaires constructifs des employés
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Undervalued. They take from each other.
Laissez LTN Global Communications savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à LTN Global Communications que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à LTN Global Communications l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
25
sur 100
Évaluation du PDG?
25
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
60
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
35
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à LTN Global Communications
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à LTN Global Communications
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez LTN Global Communications ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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