MAXfocus Culture d’entreprise

3 des employés de chez MAXfocus ont examiné MAXfocus dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 MAXfocus donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à MAXfocus sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au MAXfocus , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de MAXfocus sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de MAXfocus sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de MAXfocuscroient que l'environement chez MAXfocus est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez MAXfocus est modéré . Environ 33% des employés chez MAXfocus travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de MAXfocus sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.