MERCER CONSULTING FRANCE SAS Culture | Comparably
"Human resources (HR) services Personnel management services; Life insurance companies Pensions management services Pension schemes, voluntary Group insurance, employee pensions" Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
73

MERCER CONSULTING FRANCE SAS Culture d’entreprise

Culture MERCER CONSULTING FRANCE SAS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de MERCER CONSULTING FRANCE SAS

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Jean Pierre Wiedmer MERCER CONSULTING FRANCE SAS' CEO
Jean Pierre Wiedmer
80 /100

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à MERCER CONSULTING FRANCE SAS

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à MERCER CONSULTING FRANCE SAS

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

MERCER CONSULTING FRANCE SAS Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez MERCER CONSULTING FRANCE SAS ont examiné MERCER CONSULTING FRANCE SAS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 MERCER CONSULTING FRANCE SAS donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de MERCER CONSULTING FRANCE SAS sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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