Mexilink Culture | Comparably
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NOTATIONS
22

Mexilink Culture d’entreprise

Culture Mexilink

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
N/A

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Mexilink

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Salvador Escalona Mexilink's CEO
Salvador Escalona
93 /100

Laissez Mexilink savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Mexilink que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Mexilink l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Mexilink

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Mexilink

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
33
Score eNPS
33%Promoters
67%Passives
0%Detractors

Mexilink Coup d’oeil sur la culture

3 des employés de chez Mexilink ont examiné Mexilink dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Mexilink donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

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